IMDEA Energía ofrece un puesto de Técnico en diseño y fabricación de instalaciones renovables para la Unidad de Procesos de Alta Temperatura, vinculado al Programa INVESTIGO CAM Exp. 09-PIN1-00006.5/2022, buscamos personas con talento y motivación para trabajar en la línea de investigación para el diseño mecánico de nuevos componentes para el aprovechamiento de la energía solar térmica.

Tareas a desarrollar / Principales tareas:

• Diseño mediante el uso de herramientas de diseño asistido por ordenador y simulación numérica de procesos físicos de componentes científicos en el área de energía solar.
• Responsable de las actividades de diseño y gestión de la documentación técnica complementaria a los planos, seleccionando los componentes y materiales en función de los requerimientos de fabricación, utilizando medios ofimáticos y otras fuentes de información multilingüe, y cumpliendo la normativa de prevención de riesgos laborales y de protección ambiental.
• Operación y mantenimiento de las infraestructuras para investigación experimental en el área científico-técnica en energía solar proporcionando servicio tanto internamente, como externamente. Esta actividad cubre tanto las instalaciones, como los bancos de ensayo, equipos e instrumentos de medida asociados a dichas infraestructuras, velando por su buen estado y capacidad de operación.
• Creación y actualización de la documentación técnica y de seguridad asociada a los dispositivos experimentales y especialmente de los prototipos desarrollados en el Instituto IMDEA Energía.

​​REQUISITOS OBLIGATORIOS:

1.- REQUISITOS GENERALES.

     Según lo establecido en las bases de la convocatoria del Programa Investigo se deberán cumplir los siguientes requisitos:

• Ser mayor de 16 y menor de 30 años.
• Que se encuentren desempleadas e inscritas como demandantes de empleo en el Servicio Público de Empleo de la Comunidad de Madrid.
• No haber desempeñado cualquier tipo de puesto en IMDEA Energía en los 6 meses anteriores a la fecha de contratación.
• Currículum Vitae ciego. La valoración de las personas candidatas se realizará mediante el CV ciego, garantizando el principio de no discriminación por ninguna razón. Por favor incluye sólo las iniciales de nombre y apellido, año de nacimiento, número de DNI/NIE, teléfono y dirección de correo electrónico que no contenga datos personales.

2.- REQUISITOS ESPECÍFICOS.

• Titulado superior en Ingeniería mecánica, Ingeniería aeronáutica, Ciencias físicas, o similar. (Si la titulación es extranjera, debe de estar homologada por el Ministerio de Educación y Formación Profesional).

3.- Otros aspectos a valorar:

• Conocimiento en herramientas de diseño asistido por ordenador.
• Conocimiento en herramientas de simulación numérica.
• Experiencia en energías renovables, en particular, energía solar.
• Capacidad de comunicación oral y escrita en inglés.

• Adecuación de la formación del candidato al perfil solicitado.
• Experiencia relacionada con el perfil del puesto.
• Conocimientos de inglés.
• Motivación para realizar un trabajo de alta calidad.

La valoración curricular de las personas que se inscriban a la oferta se realizará mediante el uso de curriculum-vitae ciego, garantizando el principio de no discriminación por ninguna razón.

Características del Contrato: La duración del presente contrato es de carácter temporal por un periodo de 12 meses, a jornada completa, en el marco del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia y Fondos de la Unión Europea, asociada al PROGRAMA INVESTIGO, convocatoria de la Comunidad de Madrid y financiado con fondos del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia, y NextGenerationEU de la Unión Europea, expediente INVESTIGO CAM Exp. 09-PIN1-00006.5/2022

Incorporación: Septiembre 2022. (Fecha estimada). Se notificará a la persona seleccionada con un mes de antelación.

Remuneración: Entre 26.500€ - 30.500€ brutos al año, dependiendo de la cualificación y la experiencia.

IMDEA Energía: Móstoles, Madrid.

Igualdad de oportunidades:

En el proceso de selección se garantiza la igualdad de oportunidades, sin discriminación alguna por razón de sexo, raza, lengua, religión o creencias, opiniones políticas, discapacidad, edad u orientación sexual. De esta forma, son evaluadas en igualdad de condiciones todas las candidaturas que cumplen con los requisitos mínimos exigidos en la convocatoria.

Nuestro compromiso es garantizar la igualdad en las medidas de conciliación de la vida personal, familiar y laboral y favorecer la igualdad de género.